“一流人才雇用一流人才，二流人才雇用三流人才。”这句话的后半部分能让管理者惊出一身冷汗。不希望新人看起来比自己更聪明，是招聘者中存在的一种十分普遍的潜在心态，从人性角度出发不难理解...
组织是系统，组织无捷径 某个创业公司老板曾力邀我出任组织与人力资源顾问，但又一再表示了担心：“穆老师，您那些太正规的管理模式，可能不适合我们这种创业公司。”于是，“拉抽屉”一样的...
导读：如果企业没有一个强大的工作团队，没有合理的发展战略，没有一个可以负责执行的组织机构，那么企业就难以获得成功。这其中的关键就是要和「对的人」在一起。那么，什么才是「对的人」？「...
1.科学分钱的原点：激发和控制欲望，让组织充满活力 为什么华为近十年年均复合增长在30%以上，并且还在持续增长？任正非定义华为持续成长的关键是：方向大致正确，组织始终充满活力。这是华...
国务院新闻办公室于2021年7月26日(星期一)下午4时举行国务院政策例行吹风会，请国家医疗保障局副局长李滔、医药管理司司长黄华波、基金监管司负责人段政明、医疗保障事业管理中心负责人蒋成嘉介...
随着“后浪”等新生力量的逐步壮大，以及移动互联网的深入影响，职场新人对课程也提出了更多更高的诉求。笔者先后服务于国内一线互联网公司，对个人经验萃取与内训师培养有较多的探索与经验。因...
确保农民工按时足额拿到劳动报酬，是保障和改善民生，提升农民工获得感、幸福感、安全感的重要举措；是巩固脱贫攻坚成果、助力乡村振兴的重要保障；是维护社会公平正义、促进社会安全稳定的必然...
庄文静 中外管理传媒 当年薪逾200万+千万股权都留不住核心员工时，企业该如何面对这一现实？过去，我们常说钱能解决的问题都不是问题，但当遇到钱都解决不了的问题时，企业又该如何应对？随...
